Începând cu 1 iulie 2026, contribuția voluntară minimă la pensia de stat crește la 1.081 lei pe lună, față de 1.013 lei cât este până la 30 iunie. Schimbarea vine după majorarea bazei minime asigurate la 4.325 lei, de la 4.050 lei. Cota CAS rămâne 25%, însă aplicarea ei la noul venit minim asigurat duce la o plată lunară mai mare cu 68 lei, mai exact cu 68,75 lei pe lună. Pe durata unui an, diferența ajunge la 825 de lei.
Măsura îi vizează pe cei care încheie contracte noi de asigurare socială, dar și pe cei care vor să cumpere perioade de vechime din trecut, în baza noii legi a pensiilor. Un astfel de contract poate fi semnat de orice persoană care vrea să fie asigurată în sistemul public pentru pensia pentru limită de vârstă, inclusiv de persoane fără contract de muncă sau de cei care urmăresc completarea venitului asigurat.
De acum, pentru planificarea costurilor, reperul este noul minim legal al venitului trecut în contractul cu casa teritorială de pensii, adică 4.325 lei pe lună. Sub acest nivel, contractul nu mai poate fi stabilit. Dacă venitul ales este mai mare, contribuția crește proporțional. De pildă, pentru un venit asigurat de 6.000 lei, contribuția lunară ajunge la 1.500 lei.
Potrivit informațiilor analizate de Financiarul, schimbarea are efecte și asupra contractelor deja în derulare. Contractele curente încheiate la nivelul fostului salariu minim vor fi actualizate de casa de pensii prin notificare, dacă venitul înscris ajunge sub noul prag legal. Pentru titulari, asta înseamnă fie acceptarea unei plăți lunare mai mari, fie riscul pierderii contractului.
Contribuția trebuie achitată lunar, până la data de 25 a lunii următoare celei pentru care este datorată, în contul casei teritoriale de pensii. Este permisă și plata anticipată. În schimb, dacă plata nu este făcută timp de trei luni consecutive, casa de pensii poate rezilia contractul. Situația poate pune presiune mai ales pe persoanele cu venituri fluctuante, cum sunt antreprenorii sau profesioniștii fără contracte de muncă standard.
Legea pensiilor permite cumpărarea retroactivă de vechime pentru cel mult șase ani calendaristici anteriori lunii încheierii contractului, cu condiția ca persoana să nu fi avut stagiu de cotizare sau stagiu asimilat și să nu fie pensionară. Pentru contractele retroactive încheiate de la 1 iulie 2026, baza minimă rămâne 4.325 lei, iar contribuția lunară este tot de 1.081 lei.
Costul total devine important. Un an întreg de stagiu costă 12.975 lei, iar pentru șase ani suma minimă urcă la 77.850 lei. Raportat la costul minim lunar de 1.081 lei, suma pentru șase ani echivalează cu 72 de luni de contribuție. Plata pentru asigurarea retroactivă poate fi făcută integral sau în tranșe lunare, în cel mult un an de la semnarea contractului. Dacă suma nu este achitată integral, stagiul va fi recunoscut proporțional cu plata efectuată.
Casa de Pensii a Municipiului București precizează că majorarea salariului minim sau schimbarea cotei CAS nu afectează contractele retroactive deja în derulare. Noul prag de 4.325 lei se aplică în principal contractelor retroactive semnate după intrarea în vigoare a majorării.
