În luna februarie, candidaţii fără experienţă şi cei din categoria entry level (0-2 ani de experienţă) sunt categoriile profesionale care au înregistrat, cele mai mari creşteri ale numărului mediu de aplicări pentru un loc de muncă, în comparaţie cu anul trecut, arată o analiză realizată de către reprezentanţii unei platforme online de recrutare.
Astfel, cele două segmente de candidaţi au cumulat aproximativ 500.000 de aplicări, în perioada analizată, din care aproape 225.000 de aplicări au aparţinut persoanelor fără experienţă.
În…
